内定者フォローをしていますか
時間とお金をかけた内定者は入社まで大切にフォローしたいですよね。
将来の大切な人材が最初のステップで躓かないために
情報komonを活用しませんか
すずき事務所では、毎月「情報Komon」を送信しています。
メールに慣れている世代には、Webマガジンでの実務予習がお勧めす。社長のコメント社内の出来事など、貴社オリジナルのコメント盛り込むこともできますので、入社前のフォローに役立ちます。
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入社前教育でバッチリ社員にしませんか
1.一般的な入社時教育では開催日時が固定されていて利用できなかった、
2.採用予定人数が少なくて大規模予算が取れない、
3.どんなコースを受講させたら効果的かわからない、
人事コンサルタントだからできる教育が有ります。
企業文化・企業理念からぶれない教育、広く薄くなんでも教育、社会人1年生はもちろん、第2新卒、中途採用まで、押し付けで無い貴社の為の【人材教育】を実施します。 詳しくは…