IT業界の人事労務のお手伝い、労使トラブル解決機関！会社と従業員がともに育つ企業へ

	「事例で学ぶ労基署調査　８つの重点項目」
	あなたの会社にも労基署の調査が入る可能性はあります

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労働時間の違反

労働時間管理の違反

割増賃金の違反

就業規則の違反

労働関連書類の違反

是正勧告の具体例　など…

	「IT業界　就業規則　12の改善ポイント」
	その規則の、今の御社にあっていますか？

派遣、出向、転籍は明確ですか

労働時間管理は明確ですか

年俸制でも残業手当が発生します

管理監督者は明確ですか

うつ病など、長期欠勤に対応できていますか
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　など…

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